Trois choses que j'ai apprises en ayant 36 ans - E337
Jeremy Au nous parle des trois choses qu'il a apprises en ayant 36 ans.
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John Aguilar parle de la télé-réalité d'affaires aux Philippines, des méthodes pour atteindre l'excellence et de l'échec avant The Final Pitch.
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Jeremy Au revient sur les licenciements chez Flash Coffee et Biofourmis, la thèse de l'alimentation facilitée par la technologie et la réglementation de la productivité liée à l'IA.
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Matt Abrahams parle de ses recherches sur la prise de parole en public au sein du MBA de Stanford, de la maîtrise de la biologie de l'anxiété et de la capacité d'attention de la génération Z par rapport à celle des milléniaux.
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Craig Bristol Dixon nous parle de la maximisation du potentiel des startups, des partenariats avec les family offices et de la différence entre le courage et la stupidité.
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Jeremy Au discute des investissements dans le secteur des semi-conducteurs au Vietnam avec le président Biden, des opportunités offertes par la formation professionnelle et des tendances de consommation locales.
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Kevin Brockland parle de la création d'Indelible Ventures, de son rôle dans le développement de l'écosystème des startups en Malaisie et de son expérience de la paternité.
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Tsun-Yan Hsieh parle du leadership au sein des conseils d'administration de Sony, Dyson et Singapore Airlines, de l'art du coaching et de l'influence positive.
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Jeremy Au parle du rapport de Bain sur la sous-performance des conglomérats, de la logique commerciale des super-applications et des relations de confiance entre utilisateurs.
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Wilson Yanaprasetya nous parle de l'exploration approfondie des technologies des warungs, du rapprochement des inégalités sociales et d'une autre forme de bonheur.
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Maria Li s'exprime sur l'éthique éditoriale de Tech In Asia, l'opacité de l'information et le casse-tête du poste de directeur des opérations.
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Gita Sjahrir parle de la transition du fondateur au capital-risque, des récits du marché indonésien et des enseignements tirés du programme Kauffman Fellowship.
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