« L'état d'esprit est primordial. Il faut croire en ses grandes idées et en sa capacité à les concrétiser, puis convaincre les investisseurs de votre potentiel. Il faut persuader les autres qu'ils veulent se lancer eux aussi, et alors seulement, vous pourrez passer à l'action. Les systèmes hiérarchiques et les entreprises traditionnelles ont tendance à remettre en question les convictions des jeunes entrepreneurs, ce qui est presque incompatible avec l'innovation dans les startups. Un changement d'état d'esprit est indispensable pour avoir cette conviction et pouvoir dire : "Je ne vais pas me contenter d'attendre mon tour. Je vais faire quelque chose de différent." » - Shiyan Koh
Dans cet épisode, Jeremy Au parle de la mafia des talents de Zalora face aux aimants à talents des réseaux, des dynamos culturels confinés à la langue anglaise, des tortues marines du Vietnam et des sorties d'Asia Partners.
Mots-clés : Zalora Talent Mafia, Culture anglophone fermée, Tortues marines du Vietnam, Sorties de partenaires asiatiques, Asie du Sud-Est, Vietnam, Leadership éclairé
