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Joseph Ling, de la fonction publique à la création de Pivot Psychology et à la digitalisation de l'hôtellerie

Joseph Ling, de la fonction publique à la création de Pivot Psychology et à la digitalisation de l'hôtellerie - E84

Joseph Ling nous parle de son passage de la fonction publique à la création d'entreprise, de la psychologie des changements de cap et de la numérisation du secteur de l'hôtellerie de l'intérieur.

« Quand j'ai décidé de quitter mon emploi dans la fonction publique, je n'avais pas ce fardeau que beaucoup d'autres portent, cette pression familiale qui les pousse à prendre cette décision. C'était plutôt : « Oui, si tu penses que ça peut marcher, fonce ! Même si ça ne marche pas, quel est le pire qui puisse arriver ? » C'est aussi pour ça que je me demandais quel serait le pire. Je voyais ce coût d'opportunité comme une opportunité à saisir, et je me disais : « Même si je me lance et que j'échoue, et que je perds tout mon argent, avec mes qualifications et mon expérience, je trouverai probablement un autre emploi. » Et je ne suis pas difficile. Je pourrais trouver un travail à 3 000 euros environ. Et je m'en sortirais. De quoi survivre, de quoi joindre les deux bouts. »Joseph Ling

Dans cet épisode, Jeremy Au parle de son passage de la fonction publique à la création d'entreprise, de la psychologie des changements de cap et de la numérisation du secteur de l'hôtellerie de l'intérieur.

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Mots-clés : Fonction publique et création d’entreprise, psychologie du changement de cap, digitalisation de l’hôtellerie, Singapour, startup, reconversion professionnelle, parcours d’entrepreneur

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